ESCAPEAmsterdam
solliciteer

HR medewerker

HR medewerker gezocht!

Escape Club, Heck’s Amsterdam, Kitchen & Bar van Rijn en Café de Kroon zijn toonaangevende en onderscheidende horecaondernemingen op het Rembrandtplein in Amsterdam. Waar Clubs, Cafés en restaurants komen en gaan, verwelkomen wij normaal gesproken al bijna 35 jaar wekelijks duizenden bezoekers. Wij zoeken voor de vier horecaondernemingen een gemotiveerde HR- medewerker (fulltime).

Wat ga je bij ons doen?

De werving en selectie van alle nieuwe medewerkers.
Je verzorgt sollicitatiegesprekken, eventueel in samenwerking met de directie of een manager.
Je zorgt dat de alle wettelijke documenten op orde zijn bij indiensttreding.
Je verzorgt onze personeelsadministratie:
Opstellen van arbeidscontracten, contractverlengingen, contractbeëindigingen.
Opstellen van een jaarlijkse aanbieding voor een vaste arbeidsomvang op basis van de WAB
Verwerken van wijzigingen van personele gegevens.
Verzorgen van de correspondentie met de medewerkers.
Verzuimregistratie en het monitoren van het ziekteverzuimproces op basis van de Wet Verbetering Poortwachter
Je bent de vraagbaak voor de directie en medewerkers bij personele vraagstukken.
Je bent op de hoogte van relevante arbeid gerelateerde wet- en regelgeving en adviseert onze organisatie pro-actief bij veranderingen.
Je hebt een actieve rol bij het optimaliseren van ons huidige HR-beleid en het vergroten van onze employer branding.
Ondersteunen en adviseren van onze managers bij functionerings- en beoordelingsgesprekken.
Je zorgt ervoor dat ons personeelsmanuals en huishoudelijk reglementen up-to-date zijn.

Wat neem je mee voor ons team?

Een afgeronde MBO opleiding HR/P&O.
Enkele jaren werkervaring als HR medewerker, het liefst in de horeca.
Goede kennis van MS Office (Word & Excel);
Kennis van de horeca CAO is een pré.
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Goede communicatieve vaardigheden, je hebt kennis van gesprek- en onderhandelingstechnieken.
Zelfstandigheid, je signaleert vanuit een pro-actieve houding wat er moet gebeuren op HR vlak en je durft hiervoor lijnen/projecten uit te zetten.
Beschikbaarheid van 32 - 38 uur per week.

Wat hebben wij jou aan te bieden?

Een zelfstandige job met volop mogelijkheden om deze naar jouw ervaring verder vorm te geven.
Salaris, vakantiedagen, vakantiegeld en pensioenopbouw op basis van de horeca CAO.
Een fulltime arbeidsovereenkomst.
Jong en dynamisch team zonder 9-5 mentaliteit.
Je werkt op ons kantoor in Utrecht (loopafstand Centraal Station) en regelmatig op locatie in Amsterdam.

Soort dienstverband: Fulltime

Solliciteren

Vul onderstaand formulier in, om te solliciteren. Vergeet niet om onderaan het formulier een pasfoto en cv bij te voegen.

Velden gemarkeerd met een * zijn verplicht.

Indien je in aanmerking komt voor een vacature, kan je binnen 24 uur een reactie verwachten.

As all our employees are required to speak and understand Dutch, it has no use to apply for a job in our organisation if you don't.